老板：一定要學(xué)會(huì)做離“錢”近的事

不知道您是否有這樣的經(jīng)歷，每天特別忙，為公司起早貪黑，早上第一個(gè)來公司，晚上最后一個(gè)走，感覺很辛苦，有時(shí)候特別累，只能看看雞湯，聊以自慰。

給別人的感覺，就是很忙，但其實(shí)您自己真的很忙，就是沒賺到多少錢，整天忙得讓自己抽不開身去思考，去學(xué)習(xí)，去規(guī)劃公司的發(fā)展，慢慢您會(huì)發(fā)現(xiàn)那些昔日比您差的人，已經(jīng)慢慢超過了您。

為什么您會(huì)出現(xiàn)這種情況，又忙，又累，而且還不賺錢。

那是因?yàn)槟�做的事，離錢太遠(yuǎn)了，有些項(xiàng)目，當(dāng)您動(dòng)第一撬土的時(shí)候，仿佛已經(jīng)看到最終的樣子，做項(xiàng)目，項(xiàng)目基因太重要了，一定要學(xué)會(huì)讓自己做離錢近的事，少做無用功。

為什么您做的事，離錢越來越遠(yuǎn)，可能最終走向倒閉?

項(xiàng)目離錢遠(yuǎn)

如果您的項(xiàng)目，不管怎么做，市場就這么小，競爭也比較激烈，不確定性因素影響太大，而且更新又快，還要經(jīng)常去研究，這個(gè)時(shí)候，您一定要注意了，有的時(shí)候，勞心勞苦的賺的那點(diǎn)錢，拿身體拼的錢，還不夠以后進(jìn)醫(yī)院的。這個(gè)時(shí)候，學(xué)會(huì)后退一步，看如何去優(yōu)化或調(diào)整。

認(rèn)知水平問題

在這個(gè)更新迭代這么快的時(shí)代，如果您不主動(dòng)去成長，很容易就掉隊(duì)，如果您想讓項(xiàng)目離錢近，您一定要學(xué)會(huì)主動(dòng)去學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)，向同行學(xué)習(xí)，提高自己的認(rèn)知水平。

人員思維問題

很多時(shí)候，為什么您做的事離錢遠(yuǎn)，不是因?yàn)轫?xiàng)目的問題，而是因?yàn)閳?zhí)行人的思維問題，如果一個(gè)人的思維不行，不會(huì)去主動(dòng)研究，分析，可能只是做簡單的執(zhí)行工作，及時(shí)換人，換一些思維比較好的人去執(zhí)行。

薪酬設(shè)置問題

學(xué)會(huì)設(shè)置激勵(lì)性薪酬，讓他們更有動(dòng)力去拼，不要怕分錢，您越怕分錢，您會(huì)越?jīng)]錢，自然離錢遠(yuǎn)，而分錢，要學(xué)會(huì)去分未來的錢，而設(shè)立的目標(biāo)，可以階梯式，這樣讓他更有動(dòng)力去做。

當(dāng)然除了這些問題，還有很多隱性的問題，每個(gè)公司的屬性不同，遇到的問題也會(huì)有不同，解鈴還須系鈴人，這些問題，還都要讓您自己去解決。

不過千萬不要以為自己的項(xiàng)目之所以離錢遠(yuǎn)，是因?yàn)榇蟓h(huán)境影響，這只不過是自己的借口而已，學(xué)會(huì)讓自己反思，復(fù)盤，才能發(fā)展得更好。

在這里借用，某個(gè)電視劇里面的一句話：自己沒能力就說沒能力，怎么您到哪兒哪大環(huán)境就不好，您是破壞大環(huán)境的人啊!

多做離錢近的事，不僅作為老板會(huì)舒心，員工會(huì)更舒服，公司才會(huì)有更好的良性發(fā)展，您認(rèn)真反思反思，您做的事，離錢近嗎?

如果不近，那就適量的去調(diào)整吧，不要晚上想起千條路，白天起來走原路。

創(chuàng)業(yè)，改革一直在路上。

作者：宅男  公眾號(hào)：宅男有道