零基礎做抖音同城招聘號輕松日入上千！

抖音同城號可做的領域有非常多：比如抖音美食探店號、同城招聘號、同城相親號、同城二手物品的置換交易號、二手車及新車交易賬號.....

今天我們著重來講講抖音同城招聘號。

首先招聘求職這個市場很大，為什么？因為每天都有大量的公司有招聘需求，每天也有大量的求職者需要找工作。

但是傳統的招聘方式存在著很嚴重的信息不對稱的問題。這個問題在傳統的招聘渠道上很難去得到改進，而且企業的曝光量在傳統的渠道上全部是需要付費的。

比如在58同城，boss直聘app上投放招聘信息，都是先交錢后辦事。

甚至58同城上企業看一個簡歷需要花費5塊錢。企業基本上都處在又想增加自己的曝光量，又想少花錢的矛盾中。

而且招聘網站上求職者只能大概了解公司的地址、名稱、職位、薪酬等固定的信息，而短視頻的出現則打破了這種尷尬局面。

抖音同城招聘號：一種是藍V賬號操作，一種是我們接下來要講的那種個人零基礎就能操作的賬號。

藍V賬號操作就是需要注冊一個人力資源公司的營業執照，賬號就可以發布一些帶有營銷引流的內容。

短視頻可以動態地表現出公司的各種優勢，把公司的經營環境及亮點加到視頻的內容里面。

公司員工的工作狀態、工作氛圍、工作時間等表現清楚，公司員工的福利包括什么？薪酬體系，平時的福利待遇以及員工活動等等都可以在視頻里面交代清楚，更加人性化。

企業賬號有在線咨詢，填表單等等板塊，能夠高效地引流，缺點就是需要給抖音交保證金，而且還需要注冊一個公司，成本有點大。

個人操作的抖音同城招聘號，你可以直接在抖音搜索“地域＋招聘”，都是單槍匹馬在做，而且都不算太專業，適合普通人去對標，大多都是給電子廠招聘的，可以給中介人力資源公司引流，也可以直接和企業談，一般引流成功入職一次性會給你200到600元。

一般人力資源公司（包工頭）在一個員工身上一年可以賺3000元左右。

做這種做抖音同城招聘號的，一般都是長得還不錯的小姐姐在操作（其實并不是企業內部的人事部，而是對接資源的），她們之前一般都是在同城的貼吧寫帖子引流，故事劇情類，賣慘類，交友類......套路不比賣茶女的套路少。

抖音的出現，讓她們集體轉移了陣地，發視頻投放同城流量，內容只要顯示廠里“妹子多，可以預約工資，可以隨時結算走人等等”，然后站在公司的門前拍一段口播視頻，或者二剪一些廠里面的生活或者工作日常，帶上定位，就會有很多人去找你搭訕。

現在找工作的人也挺多，一天只要談成幾個人，日入上千就不是夢，你也可以去試試，布局的人并不多。