認知決定財富，提升你的系統思維能力

我們正在活成行尸走肉的路上越走越遠，該回頭了。

互聯網技術革命，讓我們的生活增添了無盡的便利和色彩。今天十四五歲的孩子，比起60后，70后，80后，甚至90后十四五歲的時候，個個都是天才。他們的認知邊界，知識的寬廣都是前幾個時代下無法比擬的。

不光是孩子，連我們自己都是這樣的。我們現在3個月接受的信息數量，比我們年少時代3年的信息數量都要大。

我們一下子變的無所不知，無所不曉，一下子又焦慮不安！

我們已經被信息撕成了碎片！我們正在喪失最寶貴的能力——全局觀的系統思維能力。

科學技術，讓我們社會的生產力飛速提升。然而在提升的同時，也把我們帶入了信息碎片化的深淵。

搜索引擎的本質邏輯就是超鏈接，一個鏈接，跳到一個鏈接，再跳到一個鏈接。我們被碎片化的信息和認知包圍，直接的后果就是我們失去了系統性的思維認知框架，直接沉浸在最邊緣，最碎片的知識里面。這是非常可怕的事情。

可怕到會直接影響我們的思考能力和認知邊界。

可怕到會直接影響我們獲取財富的能力，因為認知決定財富。

可怕到會直接影響我們的生命質量，因為生命的意義不是讓你為了錢奔波一生的。因為你不賺到錢，不持續賺到錢，你就無法解脫錢，放下錢。

我講了無數關于賺錢的、社群的、流量的課程體系。但是我發現一個很嚴重的問題：大多數人的思考方式和行為習慣，已經固化成碎片化的東西。哪怕你講的很系統，他也會很快遺忘，繼續回到碎片化的世界里。

為什么？因為碎片化的知識，簡單，容易接受，而且刺激感官。但是長此以往，整個人，整個人生的結局必然是直接廢掉！

其實，這一年多的時間和經歷，讓我真正從高維視角看清了這個時代下，人生命的意義和賺錢的機會。更看到了在我們有生之年，還能參與和共建一個偉大的社群商業時代。

當然，這個社群商業時代里，商業只是其中的一個板塊，我在很久之前就說過一個關于未來商業的結論——未來真正的商業，就是不做商業。

什么意思呢？未來只有生活方式和生命方式，商業只是生活方式的填充物之一。

當我看到未來的場景時，我確信今天的選擇和命運的安排，是如此的正確，讓我能切入進來社群這個跑道。

在走的過程中，我們發現一個鐵律：只要談錢，分配錢，那么就會形成指數級增長，還真是一支穿云箭，千軍萬馬來相見。

只要錢一少了，馬上很多著急的人，又迫不及待的轉向下一個戰場和陣地。

當然，大多數的人，還是留下來打磨自己，打磨這個事，扎根，蓄能。

著急的人，都是擁有碎片化思維的人，這種人就像無根的野草，飄來飄去，哪里也不是他的家，孤魂野鬼。

所以他們的錢都是快進快出，入不敷出，你說對嗎？

定的住的人，都是擁有深邃的系統化思維的人，這種人都是不急于一時，會花更多的時間建立思想框架，戰略框架，行動框架。

我經常說，趨勢擺在那里，市場擺在那里，客戶擺在那里，跑不了。

我們出手之前，先問問自己憑什么？夠不夠資格和重量？更要問清楚自己，是想抓點皮毛裹腹，還是想吃肉，而且是吃大肥肉？我們的野心到哪個程度？

所以，當我想到這里，我立刻看清楚了這個盤面的大結構！！！

三個板塊，或者說三個圈。

第一個：關于錢的圈。

錢吸引來的，都是在乎錢的。這個很重要，這些人是在前端沖殺，沖鋒陷陣，為了錢能夠拼命的精英。

這些人只要有錢賺，怎么都可以做。這種人是占據了一個事情成功的絕大部分比例的。

也就是說100個人里面，至少90個都是這種人。這是好事情。人最多的圈層，也是最前沿的階層。

這個時代不缺流量，不缺想賺錢的人，不缺一心想賺錢的瘋子和有戰斗力的人。但是缺正規化，標準化，系統化的運營團隊和人才梯隊！

第2個圈：運營組織圈

也就是人才，能帶兵的人。能讓組織自動化運轉的高級人才。沒有組織運營的社群矩陣，注定都是曇花一現！

第3個圈：文化思想圈

組織也好，商業兵馬也好，能夠生生不息的運轉。離不開整個事情的內核——思想文化

所有偉大的事業，起點一定是以一套思想體系為中心，用思想吸引人才，用人才實現王圖霸業。

上學的時候，什么資本論，什么宣言的都是廢紙。現在，我把這些東西全部過了一遍以后，才發現年輕的我之前多么可笑。

這個世界由一個個組織體系控制，經濟只是組織的附屬品和營養品，或者是工具。但文化，確是組織起源的原點和支撐點。

我把佛道儒，哲學，心理學，社會學，ZZ經濟學，等等閉上眼睛順了一遍以后才發現——不是你要不要玩這些，而是你想在這個時代里做點事，離不開這些。

然而，最可怕的是，今天絕大部分人已經喪失了這個能力！

但是，新商業時代的崛起，需要更多的這樣的人才支撐。